2020攀枝花公务员面试之无领导小组面试具体程序

　　2020年攀枝花公务员因为笔试进行了方式更新，很有可能本次面试也会加入新的元素——无领导小组面试。那么有人要问了，无领导小组面试具体程序是怎样的?

　　无领导小组讨论的具体程序是：

　　(1)讨论前事先分好组，一般每个讨论组6～8人为宜;

　　(2)考场按易于讨论的方式设置，一般采用圆桌会议形式，面试考官席设在考场四边(或集中于一边，以利于观察为宜);

　　(3)考生落座后，面试考官为每位考生发空白纸若干张，供草拟讨论提纲用;

　　(4)主考官向应试者讲解无领导小组讨论的要求(纪律)，并宣读讨论题;

　　(5)给考生5～10分钟准备时间(构思讨论发言提纲);

　　(6)主考官宣布讨论开始，依考号顺序每人阐述观点(3分钟)，依次发言，发言结束后开始自由讨论;

　　(7)各面试考官只观察并依据评分标准为每位考生打分，不准参与讨论或给予任何形式的诱导;

　　(8)无领导小组讨论一般以40～60分钟为宜，主考官依据讨论情况，宣布讨论结束后，收回考生的讨论发言提纲，同时收集各考官评分成绩单，考生退场;

　　(9)记分员按体操打分的方法去掉一个最高分，去掉一个最低分，然后得出平均分的方式，计算出最后得分，主考官在成绩单上签字。